Mahdollistamme onnistumisia, kun työyhteisö tai yksilö kohtaa muutoksen palvelumme organisaatioille
Tuemme sinua muutostilanteessa ja pysähtymisessä oman työsi ja urasi äärelle PALVELUMME YKSILÖILLE
Mitä asiakkaamme ja valmennettavamme sanovat meistä? Referenssit
Keitä olemme ja miten toimimme? - AS3 yrityksenä
Lue blogejamme, lataa materiaaleja ja ilmoittaudu tapahtumiin ajankohtaista

Murrosmenestystä muuttuvassa työelämässä

Oletko muutoksen keskellä? Tapahtuuko organisaatiossasi muutoksia? Me autamme sinua onnistumaan ja löytämään toimivat ratkaisut tavoitteellisesti, ihmistä arvostaen ja pitkävaikutteisesti. Jokainen muutostilanne on ainutlaatuinen. Tuemme merkityksellisiä urapolkuja ja edistämme työyhteisöjen hyvinvointia sekä vastuullista johtamista. Miten voimme auttaa?

PALVELUT ORGANISAATIOILLE

Irtisanomistilanteet

Coaching ja uracoaching

Työhyvinvointi ja jaksaminen

Työyhteisön uudistuminen

Johdon palvelut

PALVELUT YKSILÖILLE

Ura- ja työnhakuvalmennukset

Coaching ja uracoaching

Johdon palvelut

"Aito vaikuttavuus syntyy sukeltamalla rohkeasti työhyvinvoinnin haasteiden juurisyihin ja korjaamalla ne yhdessä tiimin kanssa. Unohtamatta niitä voimavaratekijöitä, jotka puolestaan lisäävät työnhyvinvointia ja työn imua."

Lue uusin blogimme Sujuva ja merkityksellinen työ luo pohjan työhyvinvoinnille

Sujuvan työn ja hyvinvoinnin pyörä

Sujuva työarki luo pohjan sekä työhyvinvoinnille että tuottavuudelle. Työ sujuu silloin, kun saamme tehdä merkityksellistä työtä, johon meillä on sopivassa määrin osaamista, meitä arvostetaan, tuetaan ja työnteon edellytykset ovat kunnossa.

Tukeaksemme organisaatioita olemme rakentaneet käytännöllisen työkalun ’Sujuvan työn ja hyvinvoinnin pyörän’, joka yhdistää tärkeimmät työhyvinvoinnin taustalla vaikuttavat yksilötason ja työyhteisötason tekijät. Työkalu toimii hyvänä tarkistuslistana ja keskustelun pohjana, kun halutaan kehittää työyhteisön, tiimin tai yksilön työhyvinvointia.

KLIKKAA JA LATAA TYÖKALU ITSELLESI

AJANKOHTAISTA

Vahvistettu muutosturva 55+ ikäryhmälle on tullut voimaan 1.1.2023: Miten se vaikuttaa organisaatioosi?

Muutosturvaa koskeva lainsäädäntö velvoittaa työnantajaa tukemaan irtisanomiensa työntekijöiden seuraavan ura-askeleen löytymistä tarjoamalla heille työllistymistä edistävää valmennusta tai koulutusta. Voimassa oleva muutosturva on täydentynyt 1.1.2023 alkaen vahvistetulla muutosturvalla, jonka tavoitteena on nopeuttaa 55 vuotta täyttäneiden uudelleentyöllistymistä.

LUE LISÄÄ vahvistetusta muutosturvasta

TILAA UUSIMMAT UUTISEMME SUORAAN SÄHKÖPOSTIISI

Tilaamalla uutiskirjeemme saat suoraan sähköpostiisi tietoa AS3:n e-kirjoista, tutkimuksista, tapahtumista, kiinnostavimmista blogeista ja uutisista sekä yleistä tietoa työelämän muutoksista ja uudistumisesta - AS3:n 30 vuoden kokemuksella! 

Klikkaa ja tilaa uutiskirjeemme

YHTEYSTIETOMME

Miten voimme olla sinun tai organisaatiosi apuna?

Olemme mielellämme tukena mahdollistamassa onnistumisia. Ota yhteyttä, niin mietitään yhdessä tilanteeseenne toimivin ratkaisu.

Yhteystietomme ja henkilökuntamme